Compensación al Trabajador
Abogados probados de Baltimore manejan reclamos de compensación para trabajadores
Las lesiones que ocurren durante el curso de sus deberes laborales normales requieren una acción rápida para ayudarlo a recuperar la salud y evitar una crisis financiera personal.
El sistema de compensación de trabajadores está diseñado para dar a los empleados la capacidad de cobrar el reembolso de inmediato por salarios perdidos, facturas médicas y otros gastos ocasionados por un accidente o enfermedad relacionada con el trabajo. Desafortunadamente, el sistema no siempre funciona según lo previsto, por lo que es posible que se requiera una guía legal hábil para cobrar los beneficios a los que tiene derecho. Holzman & Dickriede ayuda a los trabajadores lesionados en toda el área de Baltimore en todo tipo de reclamos y apelaciones de compensación de trabajadores, incluidos los casos relacionados con lesiones por elevación, accidentes industriales, colisiones de vehículos y condiciones de estrés repetitivo como el síndrome del túnel carpiano.
Los abogados trabajan para obtener el reembolso de las facturas médicas y la pérdida de ingresos
Sirviendo a clientes de Maryland desde 1966, ofrecemos orientación bien informada sobre el proceso de compensación de trabajadores, que incluye:
Presentación de una reclamación
Una vez que se ha producido una lesión en el trabajo o ha reconocido que una enfermedad o afección crónica está relacionada con su empleo, su empleador debe tener un Formulario de reclamo para empleados o puede completar uno en línea.
Desde el comienzo de su lesión o enfermedad, los gastos médicos están cubiertos por los beneficios de compensación para trabajadores de acuerdo con la guía de honorarios del estado. Esto también incluye elementos relacionados, como los costos de rehabilitación, el transporte a las citas médicas y los ajustes que deben hacerse en su hogar para adaptarse a su discapacidad.
Durante el período en que alguien no puede realizar sus tareas laborales debido a una condición relacionada con el trabajo, puede cobrar dos tercios de su ingreso semanal promedio hasta un límite establecido por el estado. Para 2019, ese máximo semanal es de $ 1,116. Cuando alguien está limitado en su trabajo, pero todavía está ganando algunos salarios, la tasa se basa en dos tercios de la diferencia entre su tasa de pago normal y lo que está recibiendo después de la lesión.
Beneficios para sobrevivientes
Las muertes derivadas de un accidente o enfermedad en el lugar de trabajo caen bajo el sistema de compensación de trabajadores. Los cónyuges y dependientes pueden recibir el pago hasta 500 semanas después del trágico incidente.
Pérdida permanente de la función y desfiguración
Una vez que se ha logrado la máxima mejoría médica, los beneficios de discapacidad parcial y total están disponibles si todavía existe un impedimento o desfiguración. Le mostraremos cómo su tipo particular de discapacidad es manejada por la Comisión de Compensación de Trabajadores de Maryland.
Comprender el proceso
Trabajando con Holzman & Dickriede
A veces, los reclamos de compensación de trabajadores meritorios son denegados.
Un empleador o una compañía de seguros podría cuestionar si la lesión ocurrió en el curso del empleo. En otras situaciones, es posible que no estén de acuerdo con el diagnóstico o tratamiento médico.
Cuando la aseguradora niega su reclamo, usted tiene 30 días para presentar una apelación ante la Comisión de Compensación de Trabajadores.
Nuestros abogados recopilarán la evidencia necesaria para la apelación y abogarán por usted durante la audiencia ante un comisionado.
Si la denegación no se revoca, se debe presentar una solicitud de nueva audiencia dentro de los 15 días posteriores a la decisión.
Después de eso, el siguiente paso es ingresar un Aviso de Apelación con el Tribunal de Circuito correspondiente.
¡Envíenos un correo electrónico para discutir su reclamo!
Póngase en contacto con un abogado comprobado de compensación de trabajadores de Maryland para una consulta gratuita.
Holzman & Dickriede representa a empleados lesionados de Maryland en reclamos y apelaciones de compensación de trabajadores.
Llámenos al 410-539-4222